这是一支有素质、有技术、富有战斗力的“巾帼女将”团队，“五加二”“白加黑”工作模式他们从不叫苦喊累，面对交货周期短、工作任务重、用户要求高的重重考验，他们从不退缩，迎难而上，在平凡的岗位上，默默无闻地挥洒着汗水，奉献着青春。这支队伍就是中国振华（集团）新云电子元器件有限责任公司质量部试验室。

　　质量部试验室共有19名职工，其中女职工16名，占全部员工的84%，主要承担振华新云公司钽、铝、瓷介电容器、薄膜电容器、变压器、断路器、储能模块等电子元器件的质量一致性检验、鉴定检验、失效率等级维持试验、工艺试验、筛选试验等检测工作任务。

　　带领这个“巾帼女将”团队的组长叫刘玲，自2014年担任组长以来，她始终秉承“追求卓越，用心服务，精准高效”的工作信念，从生活、学习到工作，率先垂范，事事创先争优，通过学习与实践从技校生晋升为大学专科学历，晋升为振华新云历史上45年来第一位质检高级技师，多次荣获振华新云“优秀班组长”“先进工作者”称号。

　　受新冠肺炎疫情影响，振华新云每个项目都面临着任务重、要求高的重重考验。试验室也从此开启了“五加二”“白加黑”的工作模式，但试验室的女将们从不叫一声苦，不喊一声累。在刘玲的带领下，他们科学调配人、机、料、法、环、测诸要素，精细安排工作节点，快速反应，把关投入各项试验，获取有效数据，准确记录，并第一时间报告，强有力地保障了公司订单按时交付。

　　截至2021年11月，主导完成公司级科研项目三项，其中“片式钽电容器允许最大纹波电流的实验标定”和“双85产品试验方法的确定”两项成果填补了国内空白；协助完成部级项目25项、公司级项目32项；以功成不必在我但功成必定有我的心态，提交合理化建议30余项，为国家重点型号/工程高质量发展做出了积极贡献；在艰难环境下，所有试验任务合计检测完成率与同期相比增加18.9%，为2021年振华新云经济效益创历史新高做出了突出贡献。

　　“实干、苦干、巧干”，面对每一次困难挑战，质量部试验室女将们总是以“狭路相逢勇者胜”的无畏气概和“非我其谁”的主人翁姿态，迎难而上，在平凡的岗位上取得了不平凡的工作成绩。该团队多次荣获振华新云“女职工建功立业”“先进班组”称号，2021年1月被贵州省妇女联合会、贵州省人力资源和社会保障厅授牌“贵州省巾帼文明岗”；今年，获贵州省总工会评为“贵州省五一巾帼标兵岗”。（吕静）